26 août 2016

La valeur d'un bon PMO

Be & Do Agile!

Flora

Lu

Image d'une femme travaillant sur un ordinateur.

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Dans le paysage dynamique de la gestion de projet, les project managers (PM) sont souvent mis en avant comme les leaders qui conduisent les initiatives vers le succès. Cependant, dans l'exécution des projets, le rôle du Project Management Officer (PMO) devient évident à différentes occasions, notamment dans les grands projets et les programmes à long terme, aidant les PM à ouvrir la voie vers le succès, ainsi qu'à améliorer la performance centrale et la prise de décision à travers l'organisation. Cet article vise à mettre en lumière la valeur indispensable qu'un PMO compétent apporte.

1. Définition du PMO

1.1 Distinction entre PMO et PM

Avant d’explorer les subtilités d'un PMO, il est impératif de faire la distinction entre les rôles de PM (project manager) et de PMO (Project Management Officer). Alors que le premier est responsable de la gestion des projets individuels et de les mener à leur réalisation, le second opère à un niveau plus large, orchestrant les processus de gouvernance standardisés, éliminant les obstacles dans l’avancement et favorisant l'échange d'informations, de ressources, de méthodologies et d'outils pour plusieurs projets.

1.2 Comprendre la relation entre les deux types de PMO 

Le Guide PMBOK® (Septième édition) résume l'essence d'un PMO comme étant "une structure de gestion qui standardise les processus de gouvernance liés aux projets et facilite le partage de ressources, outils, méthodologies et techniques." En réalité, au sein d'une entreprise, le PMO peut prendre deux formes : soit un bureau de gestion de projet organisationnel, soit une personne incarnant le rôle d'officier de gestion de projet. Dans cet article, le PMO représente ce rôle qui englobe diverses responsabilités allant de la gestion de projets/programmes/portefeuilles au contrôle budgétaire et au développement de processus, etc… Pendant ce temps, les officiers de gestion de projet peuvent travailler en tant que membres du bureau de gestion de projet, en prenant en charge certaines de ses tâches, ou ils peuvent être impliqués dans des projets/programmes spécifiques au sein d'une organisation sans bureau de gestion de projet.

2. Contributions clés d'un PMO compétent

2.1 Pour un unique projet/programme

Un PMO compétent agit comme le pilier d'un projet ou programme individuel, fournissant un soutien et des conseils inestimables tout au long de leur cycle de vie :

Amélioration de la communication: Une communication efficace est au cœur de la réussite de la livraison de projets. Un PMO compétent établit des canaux de communication robustes, garantissant que les parties prenantes restent informées, engagées et alignées sur les objectifs du projet. En favorisant la transparence et la clarté, le PMO minimise les malentendus, atténue les risques et facilite la prise de décision en temps opportun.

Coordination améliorée : Le succès d'un projet repose souvent sur la coordination sans faille de diverses équipes, tâches et ressources. Ici, le PMO joue un rôle central en orchestrant ces éléments, en rationalisant les flux de travail et en optimisant l'utilisation des ressources. En établissant des méthodologies, des processus et des outils standardisés, le PMO favorise la synergie entre les parties prenantes du projet, stimulant l'efficacité et la productivité.

Résolution des conflits : Dans le monde dynamique de la gestion de projet, les conflits et les litiges sont inévitables. Cependant, s'ils ne sont pas contrôlés, ces conflits peuvent s'aggraver et compromettre le succès du projet. Un PMO compétent sert de médiateur et d'arbitre, intervenant rapidement pour résoudre les conflits, résoudre les litiges et favoriser un environnement de travail collaboratif. 

Surveillance directionnelle : Au milieu des nombreux défis et complexités de l'exécution d'un projet, il est facile pour les équipes de perdre de vue l'objectif global. Au fil de la progression du projet, le PMO offre une supervision directionnelle inestimable, fournissant des orientations stratégiques et des corrections de cap si nécessaire.

2.2 Pour les portefeuilles de projets

Au niveau du portefeuille, l'influence du PMO s'étend au-delà des projets individuels pour englober des initiatives stratégiques plus larges et des objectifs organisationnels dans un ensemble de projets/programmes.

Priorisation stratégique : Dans le paysage compétitif actuel, les organisations sont souvent confrontées à des ressources limitées et à des priorités concurrentes. Le PMO joue un rôle crucial dans la priorisation stratégique, aidant les organisations à identifier et à se concentrer sur les projets qui offrent la plus grande valeur et qui sont alignés avec les objectifs stratégiques. 

Harmonisation des dépendances : Dans des environnements de projet complexes, les dépendances entre projets peuvent poser des défis significatifs, entraînant des retards et des inefficacités. Le PMO agit comme un catalyseur pour la collaboration et l'intégration, harmonisant les dépendances entre les projets pour assurer une exécution et une livraison sans heurts.

Allocation des ressources : Les contraintes de ressources, telles que le budget et l'expertise, sont une réalité courante pour les projets dans un portefeuille. Le PMO joue un rôle pivot dans la gestion des ressources, facilitant l'allocation efficace des ressources humaines, financières et matérielles à travers les projets.

2.3 Pour la croissance organisationnelle

Au-delà des projets et portefeuilles individuels, le PMO sert d'accélérateur stratégique pour la croissance et la transformation organisationnelles.

Mise en œuvre de la stratégie : Dans une ère de perturbation numérique et de volatilité du marché, les organisations doivent s'adapter et innover pour rester à la pointe. En guidant et en gérant les projets d'innovation qui peuvent augmenter la part de marché d'une entreprise, le PMO joue un rôle proactif dans l'exécution des stratégies organisationnelles. En fournissant une direction stratégique, en alignant les activités de projet avec les priorités commerciales et en surveillant les progrès par rapport aux jalons stratégiques, le PMO aide les organisations à naviguer dans la complexité, à saisir les opportunités, à traduire la vision stratégique en résultats tangibles et à promouvoir une croissance durable.

Influence de la stratégie : Dans le même temps, le PMO utilise les insights tirés de l'exécution des projets pour informer la prise de décision stratégique. Le pont entre la stratégie et l'exécution, construit par le PMO, facilite non seulement l'alignement des projets avec les objectifs organisationnels, mais assure également le retour d'information sur les résultats stratégiques pour les décideurs. À travers les tendances émergentes, la dynamique du marché et les défis imprévus dans les projets, le PMO aide les organisations à anticiper les changements, à réagir rapidement aux évolutions du marché, à faire évoluer leur stratégie et à se positionner pour un succès à long terme.

3. PMO : Du statu quo au futur

Une étude de PwC souligne le rôle indispensable de la gestion de projet : 97 % des organisations reconnaissent son importance cruciale dans le renforcement de la performance commerciale et le succès organisationnel. Cela met en évidence la reconnaissance croissante du rôle central du PMO dans le façonnement des résultats organisationnels, de l'amélioration de la livraison des projets à la conduite de l'alignement stratégique.

En conclusion, un PMO compétent transcende les domaines de la gestion de projet, servant de phare d'alignement, d'efficacité et de prévoyance stratégique. Alors que les organisations naviguent dans les complexités du paysage commercial moderne, la proposition de valeur d'un PMO compétent devient de plus en plus indispensable, les propulsant vers le succès dans un écosystème en constante évolution.